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Optik Viehoff GmbH & Co. KG

Augenoptik

10 Jobangebote

Über uns

Wir sind eines der erfolgreichsten Familienunternehmen der deutschen Augenoptik. Unsere namhaften Fachgeschäfte stehen für qualitativ hochwertige Augenoptik. Modernste technische Ausstattung und exklusive Brillenkollektionen sind für uns selbstverständlich. Wir beraten unsere Kunden klassisch individuell und umfangreich, wie nur ein mit Herzblut geführtes Fachgeschäft eine Beratung anbieten kann. Dabei sind wir kein klassischer Filialist, sondern steuern unsere 27 Fachbetriebe mit einem hohen Maß an Individualität und persönlicher Bindung.

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Gute Gründe für Optik Viehoff GmbH & Co. KG

  • Viel Zeit für Ihre Kunden (Keine Fragen­kataloge, keine Massen­ab­fertigung)

  • Exklusive Brillen­kollekt­ionen (Andy Wolf, Lindberg etc.)

  • 6 Wochen Urlaub

  • Umfang­reiche Sozial­leistungen (Jobt­icket, betrieb­liche Alters­vorsorge, Dienst­fahrrad etc.)

  • Unbe­fristeter Arbeits­vertrag, keine Probe­zeit


Interview

Frage 1: Welche Möglichkeiten werden geboten, Familie & Job unter einen Hut zu bekommen? (z.B. Arbeitszeitmodelle)

Wir sind ein Familienunternehmen und bieten daher Teilzeitarbeit an, um Familie & Job unter einen Hut zu bekommen.

Frage 2: Wie werden Auszubildende gefördert?

Wir fördern unsere Azubis mit dem Azubi-Day im ersten Lehrjahr und der jährlich stattfindenden Azubi-Woche für alle Lehrjahre. Darüber hinaus bieten wir unseren Mitarbeitern ein breites Programm an Fortbildungsmöglichkeiten. Bei guter Leistung haben wir ein großes Interesse daran, unsere Azubis in ein Arbeitsverhältnis zu übernehmen und bilden nicht über Bedarf aus.

Frage 3: Welche flexiblen Möglichkeiten gibt es, seinen Urlaub zu nehmen? (z.B. stundenweise)

Der Urlaubsabbau ist bei uns ganztägig möglich. Bei stundenweiser Abwesenheit können Überstunden abgebaut werden.

Frage 4: Wie werden Mitarbeiter fachlich & persönlich gefördert?

Die Mitarbeiter werden fachlich & persönlich durch den Besuch von Weiterbildungen und im Arbeitsalltag durch den jeweiligen Vorgesetzten gefördert.

Frage 5: Wie wird die Mitarbeiterzufriedenheit sichergestellt?

"Unsere Mitarbeiter sind keine Nummern, sondern die Garanten für unseren Erfolg." Dies ist ein Zitat unseres Geschäftsführers Johannes Kleikamp. Durch regelmäßig stattfindende Mitarbeitergespräche mit dem Vorgesetzten und Betriebsbesuche sind wir nah dran und haben stets ein offenes Ohr für unsere Mitarbeiter. Wir bieten hervor­ragende Aufstiegs­chancen und Weiter­bildungs­möglich­keiten, haben umfangreiche Sozialleistungen im Angebot und geben Ihnen vor allem viel Zeit für Ihre Kunden.

Frage 6: Welche besonderen Programme / Arbeitsgeräte werden genutzt, um den Mitarbeitern die Arbeit zu erleichtern?

Wir arbeiten mit der Augenoptik-Software IPRO, die auf unsere Abläufe abgestimmt ist und uns das Arbeitsleben erleichtert.

Frage 7: Mit welchen Herstellern wird gearbeitet?

Wir arbeiten mit namhaften Herstellern wie ZEISS und Rodenstock zusammen. Im Bereich der Kontaktlinse führen wir Marken von Alcon, CooperVision oder Hecht.

Frage 8: Ist eine eigene Werkstatt vorhanden?

In all unseren Betrieben haben wir eine eigene Meisterwerkstatt und fertigen die Brille des Kunden dort perfekt an. Durch eine hauseigene Werkstatt können wir zudem die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden schnell und unkompliziert erfüllen.

Frage 9: Gibt es einen Fokus auf weitere Bereiche der Augenoptik? (z.B. Low Vision, Sonderlinsen)

Als zertifizierte Experten für Low Vision arbeiten wir mit den führenden Herstellern von Lupen und Spezialsehhilfen zusammen. Auch im Bereich der Kontaktlinse sind wir u.a. mit dem hochmodernen Kontaktlinsen-Institut (mit Keratographen, 3D-Refraktionsgeräten, Scheimpflug-Kamera etc.) gut aufgestellt: Von multifokalen Lösungen über zusätzliche Dienstleistungen wie der Tränenfilmanalyse bis hin zur Untersuchung des vorderen Augenabschnitts und Ortho-K-Linsen bieten wir alles an.

Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Mitarbeiter-rabatte

  • Firmenhandy

  • Firmenwagen

  • Teamevents

  • Gute Verkehrs-anbindung

  • Fahrtkosten-zuschuss

  • Gehalts-optimierung

  • Viele Fortbildungen

  • Karriere-chancen

  • Modernste Technik

  • Exklusive Marken

  • Modernes Fachgeschäft

  • Jahresbrillen

  • Interne Verglasung

  • Spezialist Optometrie

  • Spezialist Kontaktlinsen

  • Spezialist Seh-behinderung

  • Spezialist Prismen-messung

  • Flexible Arbeitszeiten

  • Home Office

  • Essenszulage

  • Betriebliche Unfall-versicherung

  • Sport-förderung

  • Kinder-betreuung

  • Externe Verglasung

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